本報(bào)訊 代縣著眼于建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍，精心組織，認(rèn)真開展，重點(diǎn)做好“四個(gè)到位”，著力強(qiáng)化干部教育培訓(xùn)工作，全縣干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)和工作水平得到了顯著提高。
——組織領(lǐng)導(dǎo)到位。為確保干部教育培訓(xùn)工作順利開展，代縣縣委組織部多次召開專項(xiàng)會(huì)議，安排部署相關(guān)工作，把干部教育培訓(xùn)作為改善縣、鄉(xiāng)干部知識(shí)結(jié)構(gòu)、提升干部個(gè)人素養(yǎng)和綜合能力的重要平臺(tái)。在培訓(xùn)之前，認(rèn)真研究，精心安排，制定了培訓(xùn)方案，為培訓(xùn)工作制度化、規(guī)范化開展提供有效保障。截至目前，全縣共有2300人次參加了培訓(xùn)，892人進(jìn)行在線學(xué)習(xí)，平均完成學(xué)時(shí)58.07。
——人員覆蓋到位。在開展教育培訓(xùn)過(guò)程中，逐步建立完善了干部教育培訓(xùn)信息庫(kù)，將學(xué)習(xí)干部人數(shù)、學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)課程等內(nèi)容進(jìn)行全面記錄，避免了重復(fù)學(xué)習(xí)和漏學(xué)現(xiàn)象的發(fā)生。同時(shí)，針對(duì)不同年齡、不同性別、不同職業(yè)、不同崗位的培訓(xùn)需求，有針對(duì)性地設(shè)計(jì)培訓(xùn)內(nèi)容，積極邀請(qǐng)省市縣黨校教授、各高校專家學(xué)者、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先鋒模范代表進(jìn)行授課。2016年，先后邀請(qǐng)10余名教授學(xué)者來(lái)代縣授課，全年共舉辦大型培訓(xùn)會(huì)5期、小型短期培訓(xùn)20余班次。
——落實(shí)任務(wù)到位。按照參學(xué)條件，代縣縣委組織部將全縣的公務(wù)員、參公人員、大學(xué)生村干部進(jìn)行統(tǒng)一摸底、篩選、登記，最終確定參訓(xùn)學(xué)員人數(shù)，將有關(guān)學(xué)習(xí)要求以文件形式下發(fā)各單位。為做好全縣干部在線學(xué)習(xí)管理工作，縣委組織部及時(shí)公布干部在線學(xué)習(xí)中心使用說(shuō)明，明確了參學(xué)的對(duì)象，公布了登錄方式、學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容和方法以及有關(guān)要求，對(duì)如何使用在線學(xué)習(xí)平臺(tái)作了詳盡的說(shuō)明。同時(shí)規(guī)定干部教育培訓(xùn)學(xué)分考核結(jié)果作為干部考核的內(nèi)容和任職、晉升的重要依據(jù)之一。
——督促監(jiān)管到位。在積極開展干部教育培訓(xùn)工作的同時(shí)，科學(xué)設(shè)置評(píng)價(jià)監(jiān)督內(nèi)容，重點(diǎn)對(duì)參訓(xùn)學(xué)員的基本情況，參訓(xùn)期間的守紀(jì)情況、學(xué)習(xí)情況，培訓(xùn)后的傳學(xué)述訓(xùn)情況、工作開展情況、效益轉(zhuǎn)化情況、學(xué)以致用情況，進(jìn)行嚴(yán)格的督促監(jiān)管，確保做到全程監(jiān)督，高效培訓(xùn)。定期對(duì)在線學(xué)習(xí)情況進(jìn)行抽查，及時(shí)了解全縣領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)進(jìn)度。對(duì)個(gè)人學(xué)習(xí)情況進(jìn)行排名，對(duì)學(xué)時(shí)數(shù)排名靠后的個(gè)人給予通報(bào)，從而形成“學(xué)、比、趕、超”的學(xué)習(xí)氛圍，強(qiáng)化在線學(xué)習(xí)的責(zé)任意識(shí)，保證干部學(xué)習(xí)進(jìn)度；對(duì)學(xué)習(xí)進(jìn)度落后的學(xué)員進(jìn)行督促，確保了學(xué)習(xí)進(jìn)度和效果。（王 建 閆文軒）
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